Jefe de Obra - Importante Constructora Desarrollista
Nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Obra para incorporarse a una empresa constructora, con experiencia en la gestión integral de obras y coordinación de equipos técnicos y subcontratistas.
Propósito del puesto
Planificar y gestionar los recursos humanos, técnicos y materiales de la obra, asegurando el cumplimiento de la planificación establecida, los estándares de calidad, los plazos y las normas de seguridad e higiene.
Principales responsabilidades
- Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de la obra.
- Realizar controles de avance y calidad, detectando desvíos y aplicando acciones correctivas y preventivas.
- Coordinar y supervisar tareas de subcontratistas, evaluando su desempeño.
- Gestionar pedidos de materiales, control de recepción y logística interna de obra.
- Confeccionar certificados de mano de obra y llevar actualizado el libro de obra.
- Controlar la documentación técnica y legajos de obra.
- Gestionar requerimientos, reclamos y consultas de clientes.
- Velar por el cumplimiento de las normas de Seguridad e Higiene, previniendo riesgos laborales.
- Brindar definiciones técnicas menores necesarias para el avance de obra.
Requisitos
- Formación universitaria: Ingeniero Civil o Arquitecto (excluyente).
- Experiencia mínima de 5 años como Jefe de Obra, preferentemente en obras de arquitectura.
- Manejo avanzado de AutoCAD.
- Conocimientos de Microsoft Project para planificación de obra.
- Manejo intermedio de Excel y sistemas de cómputo de materiales.
- Conocimientos en contratos de mano de obra y procesos constructivos.
- Conocimiento de normativas de Higiene y Seguridad.
Requisitos
Estudios
Sobre Candelaria Marenchino - Gestión Humana
Soy una profesional de la comunicación con 20 años de trayectoria en la gestión humana y lidero un equipo de especialistas que comparten la misma pasión por potenciar a las organizaciones. Juntos acompañamos a empresas consolidadas y en crecimiento que buscan profesionalizar su gestión del talento y el desarrollo organizacional. Nuestro trabajo se sostiene en la honestidad, la cercanía y la atención cuidadosa de cada detalle, con un compromiso real hacia los objetivos de cada cliente. No sólo gestionamos procesos de talento; construimos pilares de progreso que impulsan el presente y el futuro de la organización.