Supervisor/a comercial - Importante grupo concesionario
Buscamos para nuestro cliente, un importante grupo concesionario, un/a Supervisor/a Comercial para su concesionaria oficial automotriz de Río Cuarto.
La posición tendrá a su cargo la coordinación del equipo de ventas (salón convencional y gestión de reventas), con foco en el cumplimiento de objetivos comerciales de la marca y usados, la gestión de leads y el desarrollo del negocio en la zona.
Principales responsabilidades:
- Liderar y acompañar al equipo comercial
- Supervisar la gestión de leads y seguimiento en CRM
- Impulsar acciones comerciales orientadas a la generación de ventas
- Desarrollar y potenciar la red de revendedores
- Asegurar presencia activa en el salón y seguimiento operativo del equipo
- Analizar indicadores y performance comercial
Requisitos:
- Experiencia liderando equipos comerciales
- Experiencia en ventas de bienes durables (preferentemente automotriz, maquinaria o afines)
- Conocimiento en CRM, gestión de leads y métricas comerciales
- Perfil orientado a resultados, con capacidad de gestión y seguimiento
- Residencia en Río Cuarto o zonas cercanas
Jornada:
- Lunes a viernes de 8:30 a 18:00 hs (horario corrido)
- Sábados media jornada
Lugar de trabajo:
- Río Cuarto, Córdoba
Se ofrece:
- Posición con equipo a cargo en estructura consolidada
- Esquema de compensación con básico + comisiones por desempeño del equipo
Si contás con experiencia liderando equipos comerciales y buscás un nuevo desafío, postulate.
Requisitos
Estudios
Habilidades
Otros
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Candelaria Marenchino - Gestión Humana
Soy una profesional de la comunicación con 20 años de trayectoria en la gestión humana y lidero un equipo de especialistas que comparten la misma pasión por potenciar a las organizaciones. Juntos acompañamos a empresas consolidadas y en crecimiento que buscan profesionalizar su gestión del talento y el desarrollo organizacional. Nuestro trabajo se sostiene en la honestidad, la cercanía y la atención cuidadosa de cada detalle, con un compromiso real hacia los objetivos de cada cliente. No sólo gestionamos procesos de talento; construimos pilares de progreso que impulsan el presente y el futuro de la organización.
